中國應急召開第十四次戰略研討會
2019-10-15

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新時代展現新作為 新使命開啟新征程——中國應急召開第十四次戰略研討會

戰略指引方向,規劃引領發展。

10月11日,中國應急第十四次戰略研討會在武漢召開,會議的主要任務是:回顧“十三五”以來的工作開展情況,總結經驗,查找不足,分析面臨的形勢,科學謀劃2020年工作及“十四五”發展規劃,不忘初心、牢記使命,在新時代的新征程上推動中國應急高質量發展。公司總經理、黨委副書記唐勇作主題報告,副總師以上領導、二級單位負責人參加會議,副總經理劉樹梁主持會議。

會議認為,近年來,公司堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,認真落實黨中央系列方針政策和決策部署,堅持穩中求進工作總基調,全面貫徹集團公司新時代高質量發展戰略綱要和三年行動計劃,堅持“三步走”發展戰略和“一二三四五”發展思路,通過實施科技創新、資本運作、國際化經營、綜合治理等舉措,公司主業和綜合實力不斷發展壯大,“十三五”規劃取得階段性成效。

會議就報告中提出的“建設具有全球競爭力的應急行業知名企業”的發展愿景、新“一二三四五”發展思路、4項發展目標、11條發展舉措進行了熱烈討論,形成廣泛共識。一是聚焦主業主責,守初心、擔使命,堅定不移發展應急產業。二是堅持科技引領,加快科研成果轉化和科技開發力度,在應急交通、應急預警、應急救援、應急保障等領域多接課題、多拿項目、多出知名專家。三是牢固樹立以市場為中心的營銷理念,深入推進國際化經營和軍隊、政府、社會組織的市場開發,強化體系化營銷,保持與研發部門的聯動,不斷推出滿足不同用戶需求的新產品。四是大力實施資本運作,用好上市公司平合,走外延式發展之路,以人之長補己之短,擴大企業規模實力。五是精心布局新興產業,堅持“制造”和“服務”并行,打造應急服務新亮點。六是創新體制機制,做實集團化管控,改革調整薪酬分配、組織和人員結構,不斷激發企業內生動力和發展活力。七是合法合規經營,有效防范和應對各種風險挑戰。

會上,參會人員緊扣主題暢所欲言、獻計獻策,公司領導仔細聽、認真記,不時與參會人員互動交流,即時解答大家提出的問題。會議達到了統一思想,碰撞智慧,振奮精神,實干興業的目的。

劉樹梁就落實本次會議精神提出三點要求:一是規劃發展部要結合參會人員意見建議,進一步修訂完善主題報告。二是各單位要認真傳達學習會議精神,凝心聚力,提振精氣神。三是相關部門要跟進落實目前有能力、有條件完成的工作,并著手制訂分規劃。


中國應急召開第十四次戰略研討會


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